“百日千万网络招聘专项行动”五华分会场
生活服务、中小微企业专场专场
时间：年7月22日-7月28日Part.01
热矿泥温泉度假村
招聘岗位：
1、营销部经理
岗位要求：
负责制订度假村各项营销计划,并全面负责市场开发、客源组织、公关策划及对外宣传工作
2、策划主管
岗位要求：
完成度假村各项对内及对外宣传工作，树立度假村良好的公众形象，制订度假村环境布置方案，营造良好经营氛围，为度假村的各项营销活动起到促进作用。
3、销售代表
岗位要求：
在营销部经理领导下负责与客户保持联系，发掘潜在客户，扩大市场范围，协调店内有关工作，为客户提供服务。
4、预订员
岗位要求：
熟练操作电脑，形象气质佳，语言表达能力强，有较好的销售技巧；身高：女：厘米以上，男厘米以上；年龄：30岁以下。中专以上文化。
5、美工
岗位要求：
协助公关策划部完成度假村一切印刷品和宣传品的设计与制作，并保证按照高标准进行。严格遵守美工管理制度，配合公关策划主管做好度假村内、外部宣传工作，树立度假村良好形象
6、人事部经理
岗位要求：
制定度假村的人力资源管理政策，做好人力资源管理工作，进行人本管理，营造和谐的内、外部气氛；做好质量管理工作，提高度假村服务质量。
7、人事助理
岗位要求：
根据度假村的人力资源管理政策，结合度假村年度员工招聘计划，定期联系各大中专院校与各类招聘机构，建立度假村人才资源库，具体实施人事招聘工作，同时配合度假村领导做好各类人事调配及劳动合同管理的具体工作，及时了解与分析员工流动现状及其成因。
8、温泉部经理
岗位要求：
制定各岗位的工作质量标准，对各岗位的服务质量进行监督和跟踪，并及时制定整改方案，改进工作；监督、调配部门内各岗位人员的工作；处理客人投诉。分析各设施项目的客人需求，营业结构、消费状况及发展趋势，提出部门收入成本与费用等预算指标，
9、温泉主管
岗位要求：
根据经理制定的工作计划，负责编写、制定各项培训方案和工作制度。协助部门对每日客流量进行综合分析，制定接待方案、部署工作，保证每日的营运正常。
10、温泉部领班
岗位要求：
掌握客情、客流动态，并根据具体情况做出工作安排；做好露天泡池所需物品领取、保管、控制等工作，做好节支工作；根据季节、气温变化控制各池水温及特色池的加料；做好现场管理
11、景区服务员
岗位要求：
熟悉掌握操作规程、经营项目、配套设施，各特色加料温泉位置及功效，主动向客人介绍各池特色、疗效以及沐浴温泉或泥浴的基本常识。认真热情耐心回答客人的询问；引导客人正确沐浴温泉，并负责沐浴温泉或泥浴客人的安全卫生工作。年龄：18-35周岁。
12、救生员
岗位要求：
执行泳池规定，维护场地秩序，礼貌劝阻泳客违反规程的行为；有高度的安全意识，有熟练的救生技巧。掌握池水净化规程，保持池水卫生。
13、前台接待
岗位要求：
形象气质佳，相貌端正，口齿伶俐。有较好的沟通能力；熟练操作电脑；身高：女：厘米以上，男厘米以上；年龄：25岁以下；中专以上文化。
14、礼宾员
岗位要求：
相貌端正，有较强的口头表达能力；性别：男性；年龄：25岁以下。身高：厘米以上。
15、宾客关系主任
岗位要求：
身体健康，五官端正，口齿伶俐；身高：男1.70米以上，女1.60米以上；熟悉各部门的运作程序；有较强的协调、管理、公关及整体销售意识；年龄：25—40周岁；旅游或度假村管理专业优先
16、客房主管
岗位要求：
有客房部部门管理工作经验；年龄：40岁以下。
17、客房领班
岗位要求：
能有效组织和协调好本管区的员工做好日常的卫生、服务和管理工作；年龄：40岁以下。
18、客房服务员
岗位要求：
身体健康，五官端正，吃苦耐劳；年龄：18-45周岁。
19、制服管理员
岗位要求：
做好制服收发、检查、保管以及缝补工作
20、中餐厅经理
岗位要求：
负责餐饮部的经营管理工作；制定服务标准程序和操作规程；根据市场情况和季节拟订并组织食品的更换计划，控制食品、饮品标准规格和要求，正确控制毛利率和成本。
21、中餐厅主管
岗位要求：
合理安排餐厅服务人员的工作，督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作。与客人保持沟通，了解客人对出品的意见，与公关销售员加强合作，妥善处理客人的投诉。
22、中餐厅咨客
岗位要求：
迎接客人，引导客人到预订台位或客人满意的台位；向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引客人来餐厅就餐。性别：女性；形象佳；年龄：25岁以下，身高：厘米以上
23、中餐服务员
岗位要求：
五官端正、形象较佳、身体匀称、健康状况良好；身高：男CM以上，女CM以上；无体味，有上进心，吃苦耐劳。年龄要求：18—35岁。
24、水电工
岗位要求：
负责度假村水、电、空调设备的运行和维护，保证供配电、空调、上下水等设备设施安全可靠经济运行。
25、IT管理员
岗位要求：
负责保前台操作系统和后台办公系统的电脑正常运行，电脑的日常维护和各部门新员工的电脑培训工作。有度假村IT工作经验优先。
26、绿化工
岗位要求：
身体健康，吃苦耐劳；负责度假村室内外绿化的保养及更换工作；年龄：18-50周岁。
27、保洁（PA）主管
岗位要求：
熟悉部门业务知识并具有较强的沟通和协调能力；制定部门的工作计划，督导下属切实完成。
28、保洁（PA)技工
岗位要求：
负责石材保养、沙发餐椅等清洁；有PA技工工作经验。年龄：30-50周岁。
29、保洁员
岗位要求：
身体健康，吃苦耐劳；负责度假村公共区域的日常卫生保洁工作；负责除“四害”及临时发生的卫生清洁工作；年龄：18-50周岁。
30、保安队长
岗位要求：
依据相关规定开展防火、防盗、防破坏、防爆炸、防各种自然灾害事故为中心的各项安全保卫工作，确保度假村各种营业活动的正常进行；五年以上安全管理工作经验，同等职位工作经验2年以上。年龄：30-45周岁。
31、保安领班
岗位要求：
带领保安队伍做好度假村日常治安防范、交通秩序的管理，协调、处理各类突发事件；制定消防工作计划、消防检查、监督；负责对全体员工的消防知识培训。年龄：30-45周岁
32、保安员
岗位要求：
负责度假村日常安全的巡查、各种秩序的维护；管控度假村出入口的车辆进出登记、物资进出核对检查和询问；性别：男性；年龄18—50岁，男身高1.75米以上。
联系
江女士（
